陪產假國家規(guī)定2017

2017年的車輪正滾滾向前，國家、各省對于陪產假也出了相關的規(guī)定，一起來看看吧。

一、陪產假國家規(guī)定

第四十六條 男二十五周歲以上、女二十三周歲以上初婚的為晚婚。二十四周歲以上的已婚婦女生育第一個子女的為晚育。

職工實行晚婚的，在法定婚假的基礎上增加婚假二十天;實行晚育的，在法定產假的基礎上增加產假十五天，同時給予男方護理假十天;在產假期間領取《獨生子女父母光榮證》的，另增加產假三十天。

第二十七條 育 齡夫妻系城鎮(zhèn)居民，領取了《獨生子女父母光榮證》的，享受下列優(yōu)待與獎勵：

1、在產假期滿前領證的，女方產假增加50天，并給男方增加護理假5天

2、自領證之月起至獨生子女十六周歲止，每月給予不低于10元的獨生子女父母獎勵費，并在其退休(職)時給予不低于1000元的一次性獎勵

3、安排就業(yè)、組織勞務輸出時，應當在同等條件下優(yōu)先安排

4、其獨生子女優(yōu)先入托、入園、入學、就醫(yī)，有條件的單位可以免費

5、對貧困的獨生子女父母，優(yōu)先發(fā)放或者適量增加社會救濟金和生活困難補助費

6、其獨生子女發(fā)生意外傷殘、死亡后不再生育或者收養(yǎng)子女的，由其住所地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府或者街道辦事處列為社會保障家庭，享受社會救濟金等優(yōu)待。

二、各省對于陪產假的規(guī)定

統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)，目前，除了西藏和新疆外，其余29個省份均相繼修改了本地計生條例，明確了本地的陪產假（部分地區(qū)稱為護理假）的期限。其中，最短的陪產假有7天，最長的則有1個月之久，多數(shù)地區(qū)的陪產假為15天。同時也是明確休假期間多數(shù)地區(qū)明確工資獎金照發(fā)。

其中陪產假最短的為天津、山東兩地，為7天；其次是上海，為10天。

北京、河北、山西、遼寧、吉林、黑龍江、江蘇、浙江、福建、湖北、江西、廣東、海南、重慶、貴州、青海等省份的陪產假都為15天。

湖南、四川兩地的陪產假為20天；內蒙古、廣西、寧夏的陪產假為25天；甘肅、云南、河南可休1個月。

安徽、陜西兩地的陪產假根據(jù)夫妻是否異地生活而不同。安徽明確，男方享受10天護理假，夫妻異地生活的，護理假為20天;陜西規(guī)定，男方護理假為15天，夫妻異地居住的給予男方護理假20天。

趕快看看你所在的省份有多少天的陪產假吧。