過度使用獎賞教育 反而慣壞孩子

編輯:靜渝

  避免獎勵錯誤的一個(gè)有效做法

  下面介紹一個(gè)避免獎勵錯誤的有效做法,這個(gè)做法被心理學(xué)家稱為“故意忽視”,適用于學(xué)齡前孩子發(fā)脾氣。這一做法的含義是,當(dāng)孩子發(fā)生不良行為時(shí),父母不去注意孩子的不良行為,把注意力轉(zhuǎn)向別處。比如孩子趴在地上大聲哭鬧的時(shí)候,媽媽在旁邊整理書架,做出不關(guān)注孩子的姿態(tài)。這對于那些想要通過哭鬧和發(fā)脾氣引起父母的注意行為,是非常有效的。

  孩子發(fā)脾氣時(shí),如果父母加以責(zé)備或者給予關(guān)注,就可能在無意中起到獎勵這種不良行為的作用。這個(gè)時(shí)候,可以轉(zhuǎn)過身去,假裝專注于其他事情,如果孩子是在安全的地方,也可以離開房間,直到孩子停止發(fā)脾氣。此時(shí)父母不要和孩子解釋、責(zé)備,也不用顯出很生氣的樣子。但是,當(dāng)孩子的不良行為停止時(shí),一定要及時(shí)給予充分的關(guān)注。

如何獎勵孩子的好行為

  如何獎勵孩子的好行為?

  避免獎勵孩子的錯誤行為的同時(shí),還要堅(jiān)持另一個(gè)教養(yǎng)孩子的重要原則,那就是,及時(shí)獎勵孩子的好行為。當(dāng)孩子因?yàn)槟骋痪唧w的行為而得到獎勵時(shí),這種行為被強(qiáng)化了,易于讓孩子繼續(xù)做出同樣的行為。

  這里所說的獎勵,不一定是物質(zhì)獎勵,而且,心理學(xué)家發(fā)現(xiàn),對于大多數(shù)孩子,象微笑、擁抱、表揚(yáng)等社會性獎勵,比物質(zhì)獎勵更加有效。即使在給予物質(zhì)獎勵的時(shí)候,同時(shí)也要給予社會性獎勵,才更有作用。有的父母不習(xí)慣經(jīng)常表揚(yáng)孩子,怕那樣會“寵壞”孩子,讓孩子總是期待表揚(yáng),那是因?yàn)楸頁P(yáng)的方法不得當(dāng)。

  有一個(gè)很重要的表揚(yáng)原則是,應(yīng)該表揚(yáng)某種具體的行為而非孩子本身,這樣的表揚(yáng)才會有效。比如,當(dāng)孩子幫助媽媽擇菜洗菜之后,媽媽說:“你幫我節(jié)省了做飯的時(shí)間,這樣我們飯后就有更多時(shí)間玩了,我真開心。”這樣的表揚(yáng)就比“你真是個(gè)好孩子!”要有效得多。父母需要養(yǎng)成表揚(yáng)孩子的具體行為、描述行為結(jié)果的習(xí)慣,而不是空洞的表揚(yáng)。

  還有一個(gè)需要注意的地方是,在孩子表現(xiàn)出良好行為后,要立即給予表揚(yáng)或獎勵,而不是在幾個(gè)小時(shí)甚至幾天后再做。比如孩子自己系上鞋帶,當(dāng)時(shí)就要給予肯定,而不是過了好長時(shí)間才想起來說,那樣就起不到強(qiáng)化的作用了。但是,也要注意不要在孩子做出良好行為之前就給予表揚(yáng)和獎勵,這會讓孩子有不勞而獲或者為了利益去行動的感覺,失去原本對好行為的追求。

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